案情簡介:2024年5月13日,行政執(zhí)法部門對某科技公司進行執(zhí)法檢查時,發(fā)現員工高某某負責該企業(yè)10KV高壓配電室電氣設備運行相關工作,但是未持有高壓電工作業(yè)特種作業(yè)操作證,違反了《中華人民共和國安全生產法》第三十條第一款。
處理結果:依據《中華人民共和國安全生產法》第九十七條第七項,行政執(zhí)法部門對該公司罰款1萬元。
專家評析:《中華人民共和國安全生產法》第三十條第一款規(guī)定,生產經營單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經專門的安全作業(yè)培訓,取得相應資格,方可上崗作業(yè)。特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經專門的安全作業(yè)培訓并取得相應資格,上崗作業(yè)的,依據《中華人民共和國安全生產法》第九十七條第七項,責令限期改正,處十萬元以下的罰款。依據《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》附件“特種作業(yè)目錄”,電工作業(yè)屬于特種作業(yè),它包括高壓電工作業(yè)、低壓電工作業(yè)、防爆電氣作業(yè)。本案中,該公司安排未取得特種作業(yè)操作證的高某某從事高壓電工作業(yè),行政執(zhí)法部門應當依據本條對其進行處罰。











